Rs C-463/19; französisches Vorabentscheidungsersuchen; Auslegung von Art. 8 und 157 AEUV, der Richtlinie 2006/54/EG zur Verwirklichung des Grundsatzes der Chancengleichheit und Gleichbehandlung von Männern und Frauen in Arbeits- und Beschäftigungsfragen sowie Art. 20, 21 Abs. 1 und 23 der Grundrechtecharta; Diskriminierungsverbot; tarifvertragliche Bestimmungen zu Kindererziehungsurlaub, der weiblichen Arbeitnehmern vorbehalten wird; Vorlage (72695/EU XXVI.GP)

EU-V: Europ. Gerichtshof

Rs C-463/19; französisches Vorabentscheidungsersuchen; Auslegung von Art. 8 und 157 AEUV, der Richtlinie 2006/54/EG zur Verwirklichung des Grundsatzes der Chancengleichheit und Gleichbehandlung von Männern und Frauen in Arbeits- und Beschäftigungsfragen sowie Art. 20, 21 Abs. 1 und 23 der Grundrechtecharta; Diskriminierungsverbot; tarifvertragliche Bestimmungen zu Kindererziehungsurlaub, der weiblichen Arbeitnehmern vorbehalten wird; Vorlage

Erstellt am 25.07.2019

Eingelangt am 25.07.2019, Bundesministerium für Verfassung, Reformen, Deregulierung und Justiz (BMVRDJ-VA.C-463/19/0001-V 6/2019)