1983/AB XXIV. GP
Eingelangt am 06.07.2009
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BM für Inneres
Anfragebeantwortung
Frau
Präsidentin des Nationalrates
Mag. Barbara Prammer
Parlament
1017 Wien
GZ: BMI-LR2220/0705-II/1/b/2009
Wien, am . Juli 2009
Die Abgeordneten zum Nationalrat Herbert, Mayerhofer, Vilimsky und weitere Abgeordnete haben am 6. Mai 2009 unter der Zahl 1951/J an mich eine schriftliche parlamentarische Anfrage betreffend „Planstellen bei der Exekutive in Niederösterreich“ gerichtet.
Diese Anfrage beantworte ich nach den mir vorliegenden Informationen wie folgt:
Zu Frage 1:
Aufgrund der Implementierung moderner, flexibler Personalbewirtschaftungssysteme (Flexi- bzw. Karenzpool) und der laufenden, sukzessiven organisatorischen Umsetzung bundesweiter Ausgleichsmaßnahmenstrukturen, ist eine dienststellen- bzw. polizeiinspektionsbezogene Aufschlüsselung der systemisierten Planstellen in der bisherigen Form nicht mehr aussagekräftig bzw. würde dies die tatsächliche Planstellen- bzw. Personalsituation verzerrt darstellen.
Das bedeutet, dass
1. nunmehr den einzelnen Exekutivdienststellen der Polizeikommanden – z.B. zur Abdeckung temporärer Belastungsspitzen, karenzbedingter oder sonstiger Abwesenheiten - über die Grundsystemisierung hinaus, befristete Planstellen zugewiesen werden;
2. die erforderlichen Arbeitsplätze der AGM-Dienststellen bzw. AGM-Organisationsteile (zusätzliche Sachbereiche bei bestehenden Dienststellen) aus dem für die organisatorische „Schengenumsetzung“ geschaffenen Planstellenpool abgedeckt werden;
3. eine Gegenüberstellung des Soll- und Iststandes bezogen auf die einzelnen Dienststellen in der bisherigen Form nicht mehr vorgenommen werden kann.
Zu Frage 2:
Mit Stichtag 1.5.2009 stellte sich die Situation betreffend Dienstzuteilungen, Karenzierungen, Langzeitkrankenstände und Fälle von herabgesetzter Wochendienstzeit im Bereich der Exekutive wie folgt dar:
|
Zuteilungen |
Karenzierungen einschließlich MSchG |
herabgesetzte Wochendienstzeit |
LPK Niederösterreich |
142 |
50 |
126 |
davon |
|
|
|
BPK Amstetten |
1 |
|
4 |
BPK Baden |
12 |
2 |
15 |
BPK Bruck an der Leitha |
11 |
3 |
3 |
BPK Gänserndorf |
10 |
2 |
4 |
BPK Gmünd |
5 |
4 |
8 |
BPK Hollabrunn |
9 |
4 |
4 |
BPK Horn |
2 |
|
2 |
BPK Korneuburg |
|
|
5 |
BPK Krems/Land |
1 |
|
1 |
BPK Krems/Stadt |
2 |
|
2 |
BPK Lilienfeld |
1 |
|
2 |
BPK Melk |
1 |
2 |
1 |
BPK Mistelbach |
14 |
|
3 |
BPK Mödling |
14 |
5 |
4 |
BPK Neunkirchen |
4 |
|
5 |
BPK Scheibbs |
1 |
|
0 |
BPK St.Pölten |
4 |
|
3 |
BPK Tulln |
4 |
|
5 |
BPK Waidhofen a.d.Thaya |
1 |
1 |
0 |
BPK Waidhofen a.d.Ybbs |
|
|
3 |
BPK Wiener Neustadt |
2 |
1 |
3 |
BPK Wien-Umgebung |
12 |
4 |
7 |
BPK Zwettl |
|
|
0 |
SPK St. Pölten |
1 |
5 |
8 |
SPK Schwechat |
13 |
9 |
10 |
SPK Wr. Neustadt |
4 |
1 |
5 |
Im Bereich des Landespolizeikommandos Niederösterreich befinden sich 32 Exekutivbeamte in Verbindung mit anhängigen Pensionsverfahren gem. § 14 BDG in „Langzeitkrankenständen“.
Zu Frage 3:
Derartige Statistiken werden nicht geführt.
Zu Frage 4:
Im Jahr 2008 sind im Bereich des Landespolizeikommandos für Niederösterreich 1.260.832,30 Überstunden (inklusive 87.665,65 für die EURO 08) angefallen.
Davon entfielen auf:
BPK Amstetten |
37.655,30 |
BPK Baden |
81.927,10 |
BPK Bruck / Leitha |
32.062,70 |
BPK Gänserndorf |
49.827,60 |
BPK Gmünd |
33.714,60 |
BPK Hollabrunn |
34.334,20 |
BPK Horn |
14.911,30 |
BPK Korneuburg |
25.458,40 |
BPK Krems / Land |
16.738,90 |
BPK Krems / Stadt |
14.645,20 |
BPK Lilienfeld |
14.438,60 |
BPK Melk |
23.729,50 |
BPK Mistelbach |
51.628,30 |
BPK Mödling |
80.891,20 |
BPK Neunkirchen |
31.544,10 |
BPK Scheibbs |
14.191,90 |
BPK St. Pölten |
32.979,70 |
BPK Tulln |
22.980,60 |
BPK Waidhofen / Thaya |
14.800,60 |
BPK Waidhofen / Ybbs |
6.280,60 |
BPK Wiener Neustadt |
27.170,60 |
BPK Wien Umgebung |
52.200,70 |
BPK Zwettl |
20.748,00 |
SPK St. Pölten |
34.341,00 |
SPK Schwechat |
215.204,50 |
SPK Wr. Neustadt |
31.943,30 |
Zu Frage 5:
Im Jahr 2008 sind im Bereich des Landespolizeikommandos Niederösterreich für Regeldienstergänzungen bzw. erforderliche Wochenenddienstleistungen 837.524 Überstunden angefallen.
Davon entfielen auf:
BPK Amstetten |
29.042,80 |
BPK Baden |
52.726,40 |
BPK Bruck / Leitha |
24.203,60 |
BPK Gänserndorf |
33.905,10 |
BPK Gmünd |
22.116,00 |
BPK Hollabrunn |
23.400,20 |
BPK Horn |
11.086,50 |
BPK Korneuburg |
22.262,20 |
BPK Krems / Land |
13.302,70 |
BPK Krems / Stadt |
9.133,30 |
BPK Lilienfeld |
11.892,10 |
BPK Melk |
18.687,70 |
BPK Mistelbach |
32.308,60 |
BPK Mödling |
65.396,70 |
BPK Neunkirchen |
25.636,80 |
BPK Scheibbs |
9.417,30 |
BPK St. Pölten |
28.343,40 |
BPK Tulln |
18.321,20 |
BPK Waidhofen / Thaya |
10.923,20 |
BPK Waidhofen / Ybbs |
5.454,60 |
BPK Wiener Neustadt |
21.255,70 |
BPK Wien Umgebung |
31.523,00 |
BPK Zwettl |
18.081,70 |
SPK St. Pölten |
28.583,50 |
SPK Schwechat |
188.203,40 |
SPK Wr. Neustadt |
19.772,10 |
Zu Frage 6:
Die durchschnittliche monatliche Überstundenleistung pro Exekutivbeamten betrug:
BPK Amstetten |
30,32 |
BPK Baden |
29,28 |
BPK Bruck / Leitha |
24,22 |
BPK Gänserndorf |
21,97 |
BPK Gmünd |
18,46 |
BPK Hollabrunn |
20,42 |
BPK Horn |
17,00 |
BPK Korneuburg |
23,97 |
BPK Krems / Land |
18,81 |
BPK Krems / Stadt |
28,83 |
BPK Lilienfeld |
21,91 |
BPK Melk |
21,55 |
BPK Mistelbach |
20,96 |
BPK Mödling |
32,21 |
BPK Neunkirchen |
22,40 |
BPK Scheibbs |
21,87 |
BPK St. Pölten |
24,93 |
BPK Tulln |
26,48 |
BPK Waidhofen / Thaya |
19,07 |
BPK Waidhofen / Ybbs |
25,53 |
BPK Wiener Neustadt |
26,38 |
BPK Wien Umgebung |
29,02 |
BPK Zwettl |
25,58 |
SPK St. Pölten |
21,78 |
SPK Schwechat |
54,63 |
SPK Wr. Neustadt |
23,70 |
Zu den Fragen 7 bis 10:
Nein.