Eingelangt am 13.05.2009
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Anfrage
der Abgeordneten Herbert, Mayerhofer, Vilimsky
und weiterer Abgeordneter
an die Bundesministerin für Inneres
betreffend Überalterung der Exekutive
Aus der Anfragebeantwortung 397/AB XXIV. GP, geht hervor:
„Nachstehend werden die im Bereich des Exekutivdienstes infolge
Erreichung des
gesetzlichen Übertrittsalters (Ü) sowie aufgrund der
Verlängerung der Hacklerregelung (H) in den Jahren 2009 bis 2013 zu
erwartenden Ruhestände je Landespolizeikommando dargestellt.
Ruhestände wegen Dienstunfähigkeit sind mangels Vorhersehbarkeit
nicht umfasst.“
In diesem Zusammenhang richten die unterfertigten Abgeordneten an die
Bundesministerin für Inneres folgende
Anfrage:
1.
Wie hoch ist der Anteil an Exekutivbeamten im
exekutiven Außendienst mit einem Lebensalter von mehr als 50 Jahren,
aufgeschlüsselt nach Landespolizeikommanden und Polizeieinheiten?
2.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Wien mit einem Lebensalter von mehr
als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen
werden?
3.
Wie hoch ist der Anteil an
Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Niederösterreich mit einem
Lebensalter von mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und
unregelmäßig - zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit
herangezogen werden?
4.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Burgenland mit einem Lebensalter
von mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen werden?
5.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Oberösterreich mit einem
Lebensalter von mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und
unregelmäßig - zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit
herangezogen werden?
6.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Salzburg mit einem Lebensalter von
mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen werden?
7.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Steiermark mit einem Lebensalter
von mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen werden?
8.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Kärnten mit einem Lebensalter
von mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen werden?
9.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Tirol mit einem Lebensalter von
mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen werden?
10.
Wie hoch ist der Anteil
an Exekutivbeamten im Landespolizeikommando Vorarlberg mit einem Lebensalter
von mehr als 50 Jahren, welche - wenn auch nur gelegentlich und unregelmäßig
- zum Dienst in einer Einsatzeinheit bzw. Ordnungsdiensteinheit herangezogen werden?
11.
Welche Maßnahmen
und Strategien werden seitens dem BM.I verfolgt, um der zunehmende Überalterung
der Exekutive, insbesondere jener Beamten im exekutiven Außendienst, in
den nächsten 5 Jahren entgegenzuwirken?
12.
Welche persönlichen
Perspektiven und Berufsaussichten will das BM.I der Personengruppe der
über 50-jährigen Exekutivbeamten anbieten, um eine "innere Kündigung"
dieser Exekutivbeamten im exekutiven Außendienst zu verhindern?