3758/J XXVII. GP

Eingelangt am 14.10.2020
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Anfrage

der Abgeordneten Sonja Hammerschmid, Genossinnen und Genossen

 

an den Bundesminister für Bildung, Wissenschaft und Forschung

betreffend Ausschreibung und Betrauung Leitungsfunktionen

Mit der Bildungsreform von 2017 wurde auch die Ausschreibung von Leitungsfunktionen reformiert. Nunmehr ist es notwendig, ein mehrstufiges Auswahlverfahren entlang der spezifischen Anforderungen einer Schulleitung durchzuführen und eine Begutachtungskommission für die Auswahl einzurichten. Teil des Begutachtungsprozesses ist das Assessment durch eine Personalberaterin oder einen Personalberater. Ziel der Reform war es, einen objektiven Auswahlprozess von Schulleitungen zu gewährleisten.

Zudem wird im Beamten-Dienstrechtgesetz geregelt, dass im Falle einer längeren Abwesenheit des Schulleiters / der Schulleiterin vorgesehen ist, eine Lehrperson mit der Leitung der Schule zu betrauen. In Anbetracht der großen Verantwortung, die eine Schulleitung trägt, ist es wichtig, eine solche Betreuung zeitlich so beschränkt wie möglich zu halten.

 

Die unterfertigten Abgeordneten stellen daher folgende

ANFRAGE

1.    Wie viele Leitungsfunktionen an Bundesschulen wurden im Schuljahr 2018/19 und 2019/20 ausgeschrieben? Bitte um detaillierte Auflistung der Schulstandorte.

2.    Wie viele Bundesschulen werden aktuell durch eine Lehrperson in der Schulleitung (teil)betraut? Bitte um detaillierte Auflistung der Schulstandorte.

3.    Wie viele Lehrpersonen an Bundesschulen waren im Schuljahr 2018/19 und 2019/20 mit einer Leitungsfunktion (teil)betraut?

a.    Bitte um detaillierte Angabe der betreffenden Schulstandorte

b.    Bitte um detaillierte Angabe der Dauer der Betrauung (Beginn- und Enddatum)

c.     Bitte um detaillierte Angabe des Grundes der Betrauung

4.    Welche Personalberatungsunternehmen wurden im Schuljahr 2018/19 und 2019/20 für das Assessment von BewerberInnen von Leitungsfunktionen an Bundesschulen unter Vertrag genommen? Bitte um detaillierte Darstellung pro Auswahlprozess und den Kosten.

5.    Wie wird die Personalberatung ausgewählt? Bitte um Auflistung der Kriterien

6.    In wie vielen Fällen und warum kam es im Schuljahr 2018/19 und 2019/20 zu einer gegensätzlichen Entscheidung zum (a) Assessment des Personalberatungsunternehmens und zum (b) Gutachten der Begutachtungskommission des Bundesministers / der Bundesministerin für Bildung, Wissenschaft und Forschung bei der Auswahl von Leitungsfunktionen an Bundesschulen? Bitte um Auflistung der Schulstandorte.

7.    Laut Beamten-Dienstrechtgesetz §207f Abs 2 kann „die Ausschreibung einer Planstelle einer Leiterin oder eines Leiters für einen Zeitraum von insgesamt zwei Jahren aufgeschoben werden, wenn die Einbeziehung der Schule in einen Schulcluster oder eine andere wesentliche organisatorische Maßnahme in Aussicht genommen wurde.“ In wie vielen Fällen kam es im Schuljahr 2018/19 und 2019/20 zu einer Aufschiebung der Ausschreibung? Bitte um detaillierte Darstellung pro Schulstandort und Begründung der Aufschiebung. In wie vielen Fällen kam es im Schuljahr 2018/19 und 2019/20 zu einer Aufschiebung der Ausschreibung aufgrund der Planung eines Schulclusters?

8.    Wie viele Schulcluster gibt es? Bitte um Auflistung der Standorte und Zeitpunkt der Gründung.