Rs C-414/16; deutsches Vorabentscheidungsersuchen; Art. 4 Abs. 2 RL 2000/78/EG; Befugnis des Arbeitgebers (hier: kirchlicher Verein), verbindlich selbst zu bestimmen, ob eine bestimmte Religion eines Bewerbers nach der Art der Tätigkeit oder der Umstände ihrer Ausübung eine wesentliche, rechtmäßige und gerechtfertigte berufliche Anforderung angesichts seines/ihres Ethos darstellt; Vorlage (113884/EU XXV.GP)

EGH: RS C-414/16 LIMITE
26.08.2016
deutsch

EU-V: Europ. Gerichtshof

Rs C-414/16; deutsches Vorabentscheidungsersuchen; Art. 4 Abs. 2 RL 2000/78/EG; Befugnis des Arbeitgebers (hier: kirchlicher Verein), verbindlich selbst zu bestimmen, ob eine bestimmte Religion eines Bewerbers nach der Art der Tätigkeit oder der Umstände ihrer Ausübung eine wesentliche, rechtmäßige und gerechtfertigte berufliche Anforderung angesichts seines/ihres Ethos darstellt; Vorlage

Erstellt am 26.08.2016

Eingelangt am 30.08.2016, Bundeskanzleramt (BKA-VA.C-414/16/0001-V/7/2016)

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